声明:专注 2025年度五莲县卫健系统所属事业单位急需紧缺人才招聘面谈初选公告 相关岗位分析;专业指导面试技巧;保障就业成功概率。
平均收益:15万元/年 岗位薪酬:5-8万元/年 咨询费佣:5-8万元/岗 交易方式:先入岗后支付 服务周期:3-12个月 最低担保金:10000元 费佣/收益 < 0.66 回本周期:<5个月 预约人数:>12人 剩余名额:<4个/岗.人 岗位类别:行政/专技/其他 学历要求:专科/本科/研究生
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一、面谈人员范围
现场报名资格初审通过人数与招聘计划比例超过5:1的岗位人员。需组织面谈初选的岗位1个(见附件)。
二、面谈时间
面谈初选工作由招聘单位自行组织,于2025年6月22日前完成。具体时间、地点等由招聘单位另行通知。
三、确定进入面试范围人选
面谈初选结束后,招聘单位按1:5的比例确定进入面试范围人选;对达不到1:5比例的岗位,按面谈实有合格人数确定进入面试范围人选。
四、注意事项
1.请应聘人员按照招聘单位的通知要求参加面谈初选,未按要求参加面谈初选的,视为自动放弃应聘资格。
2.请应聘人员务必保持报名时填写的联系电话畅通,如因手机无法接收短信、未接听电话而影响面谈初选顺利进行的,后果由应聘人员承担。
3.资格复审、面试时间按照简章公布时间进行。
附件:2025年五莲县卫健系统所属事业单位急需紧缺人才招聘面谈初选岗位名单.xlsx
五莲县卫生健康局
2025年6月13日
原标题:2025年度五莲县卫健系统所属事业单位急需紧缺人才招聘面谈初选公告
文章来源:https://www.wulian.gov.cn//art/2025/6/13/art_32413_10370058.html
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